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> Accueil > Revues > 577 > RESSOURCES HUMAINES > Marque employeur - Quelle transposition à l’hôpital ?

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Marque employeur - Quelle transposition à l’hôpital ?

28.7.2017
Le concept de marque employeur (ME), plus que jamais à la mode, a été développé à la London Business School il y a une vingtaine d’années par Ambler et Barrow comme une transposition de la marque commerciale et de la relation qu’elle entretient avec ses clients et prospects,...

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Sommaire du numéro

  1. > ÉDITORIAL
  2. > ACTUALITÉS
  3. > RESSOURCES HUMAINES
    1. > E-réputation, enjeux et défis pour le secteur médico-social public
    2. > Marque employeur - La fonction ressources humaines, clé de réussite pour les GHT
    3. > Marque employeur - Quelle transposition à l’hôpital ?
  4. > DROIT & JURISPRUDENCE
  5. > RÉFLEXIONS HOSPITALIÈRES
  6. > CULTURE(S)
  7. > N° 577 juillet-août 2017 - Revue complète

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